Job Description
This is a great career opportunity to join a hyper-growth FinTech firm, named in 2021 as one of the top FinTech’s to work for by Glassdoor and AltFi, offering a range of products including FX risk management, trade finance, currency accounts, international payments, and API integration.
Perspectives de carrières
Un véritable accélérateur de carrières, les collaborateurs accède aux opportunités à révéler leurs potentiels. Un plan de carrière leur permet de développer leurs connaissances, leurs compétences et de progresser très rapidement vers des postes à responsabilités. Un environnement méritocratique permet de rapides évolutions de carrière vers des postes de Dealer, Head of Desk ou Key Account Director.
Junior FX Sales – Paris
Nous recherchons des profils commerciaux avec une attitude conquérante, des personnes ayant soif de succès, capables d’apprendre vite et de maximiser les opportunités commerciales.
Missions
- La principale mission du Junior FX Sales est d’attirer de nouveaux clients.
- Identification des sociétés françaises qui importent/exportent hors zone euro, avec ou sans besoin de financement à court terme
- Accompagnement des clients du premier contact jusqu’aux premières opérations.
- Prospection téléphonique pour présenter les services aux clients potentiels (cold calling).
- Prospection physique lors de salons ou d’événements dans nos locaux.
- Organiser des RDV commerciaux avec des prospects ou partenaires.
- Suivi des formations pour monter rapidement en compétences.
- Participation aux points quotidiens sur le marché des devises et l’actualité économique.
Compétences et Expérience
- Diplômé(e) d’un BTS, d’une école de commerce ou d’une université, en finance, business international ou équivalent
- Expérience commerciale B-to-B, de préférence dans le secteur financier
- Qualités rédactionnelles et excellente expression orale
- Ambitieux(se), proactif(ve) avec une volonté de progresser rapidement
- Français comme langue maternelle
- Bonne maîtrise de l’anglais
Rémunération et Avantages
- Augmentations régulières de salaire suite aux promotions
- 25 jours de congés la 1ère année puis 26 jours après un an d’ancienneté
- RTT (les RTT non utilisés payés en fin d’année)
- Mutuelle incluant les médecines douces (méditation, kiné,..)
- Remboursement du titre de transport et possibilité de parking
- Accès au restaurant d’entreprise et salle de sport
- Soirées et événements réguliers de team building
- Bureaux modernes et agréables dans le quartier de l’Opéra